Старшие сотрудники помогают сократить дефицит кадров на рынке трудаПолитика и властьвчераПостов: 5Каналов: 5visibility59.9К В
Еж@ejdailyruПолитика и властьвчераmore_horizСокращение дефицита кадров на рынке труда в период с 2021 по 2025 годы обеспечили люди 55 лет и старше. Из 2,7 млн прироста занятых в этот период 2,2 млн – это работники предпенсионного возраста. Речь не о возвращении на рынок труда, а скорее об отложенном выходе на пенсию или работе после наступления пенсионного возраста, — Ведомости. @ejdailyru🤬 152 🤷♂ 54 😁 43 ❤ 16 🕊 6 👍 4
ВЕДОМОСТИ@vedomostiЭкономика и бизнесвчераmore_horizСокращение дефицита кадров на рынке труда обеспечили люди 55 лет и старше в период с 2021 по 2025 годы, говорится в исследовании Центра макроэкономических исследований (ЦМИ) Сбербанка. ⏭Из 2,7 млн прироста занятых в этот период 2,2 млн – это работники 55 лет и старше. Авторы подчеркивают, что речь не о возвращении на рынок труда, а скорее об отложенном выходе на пенсию или работе после наступления пенсионного возраста. ⏭При этом «когорта, выходящая на пенсию, крупнее когорты, выходящей на рыно...ещё❤ 4 👎 4 👏 1
Rotten Kepken@RottenKepkenChannelПолитика и властьвчераmore_horizСокращение дефицита кадров на рынке труда в период с 2021 по 2025 годы обеспечили люди 55 лет и старше. Из 2,7 млн прироста занятых в этот период 2,2 млн – это работники предпенсионного возраста. Речь не о возвращении на рынок труда, а скорее об отложенном выходе на пенсию или работе после наступления пенсионного возраста, — Ведомости. Ну т.е. да, выжимаем остатки советского ещё поколения.👍 56
Буратино Карлович@sniperzaytsevПолитика и властьвчераmore_horizСокращение дефицита кадров на рынке труда в период с 2021 по 2025 годы обеспечили люди 55 лет и старше. Из 2,7 млн прироста занятых в этот период 2,2 млн – это работники предпенсионного возраста. Речь не о возвращении на рынок труда, а скорее об отложенном выходе на пенсию или работе после наступления пенсионного возраста, — Ведомости. @ejdailyru
В Всехнее ТВ #1 - BRIEF@vsehnee_tv_1Политика и властьвчераmore_horizСокращение дефицита кадров на рынке труда в период с 2021 по 2025 годы обеспечили люди 55 лет и старше. Из 2,7 млн прироста занятых в этот период 2,2 млн – это работники предпенсионного возраста. Речь не о возвращении на рынок труда, а скорее об отложенном выходе на пенсию или работе после наступления пенсионного возраста, — Ведомости. @ejdailyru