5 вопросов, на которых сыпятся даже сильные специалисты Вы можете 10–15 лет работать в профессии, руководить людьми, вести большие проекты и прекрасно знать свое дело, а потом услышать «Расскажите о себе» и замереть...😳 «Я являюсь… Стаж работы составляет… За последние годы мной было реализовано…» Технически все правильно. Только примерно так же отвечают сотни других людей. Поэтому предлагаю вам заранее определиться с ответами на эти 5 вопросов: 🔵Чем вы занимаетесь? Так, чтобы за минуту человек понял, кто вы и в чем ваша ценность. 🔵За что вам платят деньги? Если убрать должность и список обязанностей, то за какой результат вы получаете свою зарплату или гонорар. 🔵Какие 3 результата вы дали за последний год? В цифрах, изменениях, решенных задачах. Без «участвовал», «занималась», «отвечал за...». 🔵В чем ваша сильная сторона как специалиста? «Ответственность», «стрессоустойчивость» и «быстро обучаюсь» можно сразу вычеркивать. Это база, так скажет каждый первый. 🔵Почему стоит выбрать именно вас? Тут у многих включается внутреннее: «А я что, должна себя продавать?» Да. В этот момент человеку напротив нужно быстро понять, что изменится для него, если он выберет вас. Попробуйте ответить на эти пять вопросов прямо сейчас. Лучше вслух. Я понимаю, что это сложно. Вижу это сейчас в анкетах внутри закрытого канала интенсива и даю обратную связь, как улучшить свою самопрезентацию. А на «Голос может» мы пойдем глубже: пересоберем ваши самопрезентации, настроим вам убедительную дорогую речь, чтобы с первого слова было ясно, что вы — тот самый!
- 120
- 42
- 12