Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Простая Экономика @biznes_financi_ekonomika Экономика и бизнес25 сентября 2026, 10:04

🙂 Зумеры разучились общаться в деловом стиле из-за удалёнки Опрос показал, что 57% молодых сотрудников не понимают, насколько формальным должен быть тон рабочего письма. Респект тем зумерам, кто хотябы работает.

60
24
10

Похожие посты

Бескромный @dbeskromny Юмор и развлечения вчера

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

А мы долго будем молчать о том, что у Zoom есть офис? Компания, которая легализовала созвоны в пижамных штанах и навсегда заперла нас в прямоугольниках 16:9, работает вот так. Они сидят в шикарном офисе. На реальном диване. И разговаривают друг с другом словами через рот. У меня всё.

456
224
86
58
42
30

concertzaal @concertzaal Культура и шоубиз 23 сентября 2026

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Зумеры заводят себе отдельную 'рабочую личность', — исследование. 80% молодых на работе меняют черты характера, чтобы вписаться в культуру компании и называют это полноценным рабочим навыком. При этом зумеры чаще других уверены, что характер не должен влиять на оценку их работы — но именно они чаще всех меняют себя ради офиса. на часах 19:07, выпустили настоящую личность? 😄 @concertzaal

315

Пикабу @pikabu Юмор и развлечения вчера

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Мне с практикой повезло Мне с практикой повезло. Ну как повезло — я сам пошёл работать на завод со второго курса, так как деньги нужны были. Как место практики я его не рассматривал. Начинал с простого рабочего на конвейере, потом в ремонтники готовой продукции и затем стал инженером-технологом. Именно нужных и практических знаний получил нормально, причём не только технических, но и корпоративно-бюрократических. Особенно в этом плане я благодарен моей первой кураторше на заводе. Отличный инжен...

258
74
67
37
3
1

Вечерний Телеграмъ @tele_eve Новости и СМИ 23 сентября 2026

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Колонка бизнес-психолога «Клиники доктора Аникиной» Станислава Самбурского, автора подкаста «Только спать». Читаю я материал про «ленивых зумеров». Если посмотреть на Россию, то стоны на ту же тему у нас слышны со всех сторон — не спрячешься. Только на прошлой неделе я дважды был на радио, и ведущие жаловались, что молодёжь работать не хочет. Читали статистику о том, что они опаздывают, требуют больше денег, после шести не отвечают и почему-то не мечтают положить жизнь на благо родной компании....

138
47
10
9
6
1

БП online @bponline Новости и СМИ вчера

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Зумеры захватывают отделы маркетинга крупных компаний. Максимально нишевые рилзы вышли в соцсетях Тануки и Пятерочки. Что между роликами общего? Они направлены на максимально узкую ЦА. И именно благодаря этому залетают. Вот такая хуйня, собачка. Зумеры захватывают отделы маркетинга крупных компаний. Максимально нишевые рилзы вышли в соцсетях Тануки и Пятерочки. Что между роликами общего? Они направлены на максимально узкую ЦА. И именно благодаря этому залетают. Вот такая хуйня, собачка.

399
119
31
8

Креатив со звездочкой @creativestar Юмор и развлечения 23 сентября 2026

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Биполярка в офисе стала абсолютно нормальным явлением. Исследование Express Employment Professionals показало, что зумеры и миллениалы чаще всего придумывают на работе себе новую личность, чтобы соответствовать корпоративной культуре. То есть обычный работяга может быть спокойным, а выходя из офиса — становится абсолютно другим человеком. Причем это стало абсолютной нормой. Подменные личности помогают сдерживать своих демонов, которые прямо влияют на отношение к вам в компании. А быть удобной ...

15
3
2

Креатив со звездочкой @creative Юмор и развлечения 23 сентября 2026

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Биполярка в офисе стала абсолютно нормальным явлением. Исследование Express Employment Professionals показало, что зумеры и миллениалы чаще всего придумывают на работе себе новую личность, чтобы соответствовать корпоративной культуре. То есть обычный работяга может быть спокойным, а выходя из офиса — становится абсолютно другим человеком. Причем это стало абсолютной нормой. Подменные личности помогают сдерживать своих демонов, которые прямо влияют на отношение к вам в компании. А быть удобной д...

15
3
2

Бизнес Проект @BusinesProjects Экономика и бизнес 23 сентября 2026

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Работа накрыла Профдеформация — это изменения в личности и поведении человека, связанные с долгим и монотонным выполнением однородных задач. Часто она проявляется в негативном отношении к коллегам, утрате инициативы и склонности к рутине. В бизнесе это может привести к снижению эффективности работы и выгоранию сотрудников. Чтобы избежать профдеформации, важно создавать условия для роста и развития. Это включает в себя регулярные тренировки, переключение задач, а также создание рабочей атмосф...

Русский финтех, е-ком и бизнес @fintex Финансы и криптовалюты 23 сентября 2026

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Биполярка в офисе стала нормой, заявили эксперты. Исследование Express Employment Professionals показало, что зумеры и миллениалы чаще других создают на работе «новую личность», чтобы соответствовать корпоративной культуре. За пределами офиса человек может быть совсем другим. А образ удобного и общительного сотрудника помогает лучше вписаться в коллектив и даже продвинуться по карьерной лестнице. @fintex

Попсовый маркетинг @popsmarketing Юмор и развлечения вчера

Эксперты обнаружили, что молодые сотрудники создают "рабочую личность" для успешной адаптации в корпоративной культуре

Для зумеров есть свои сказки о рынке труда в Тридевятом царстве 😭

82
12