Большинство российских работодателей не планируют выплачивать сотрудникам годовые премии в 2026 годуАрмия и СВО2 часа назадПостов: 5Каналов: 5visibility9.3К
Креáтор@kreatorТехнологии и IT2 часа назадmore_horizРоссияне останутся БЕЗ 13-Й ЗАРПЛАТЫ в этом году — 53% компаний не планируют выплачивать годовые премии, а 38% работодателей, которые поощряли сотрудников в прошлом году, решили отказаться от бонусов. Гарантированно премировать весь коллектив собираются только четверть компаний, ещё 21% выплатят бонусы лишь отдельным сотрудникам. Сильнее всего рискуют работники торговли, туризма и ресторанного бизнеса — там премии становятся первой статьёй экономии. При этом 13-я зарплата вообще не закреплена ...ещё👍 9 😁 9 🤯 8 ❤ 3 🫡 2
pro.news | новости про деньги@profinansy_newsФинансы и криптовалюты3 часа назадmore_horizБольше половины работодателей оставят сотрудников без годовых премий 53% компаний не планируют выплачивать бонусы по итогам 2026 года. Об этом пишут СМИ. При этом 38% компаний, которые платили 13-ю зарплату в прошлом году, намерены от неё отказаться. Премировать весь коллектив готовы лишь 26% работодателей. Ещё 21% — только отдельных сотрудников. В первую очередь без бонусов рискуют остаться: 📉 Работники компаний с падающей прибылью 🎯 Сотрудники, не выполнившие KPI @pro.news | @pro.news в...ещё😱 20 😭 4 ❤ 3 🔥 1
Бизнес сегодня@businesstodayyЭкономика и бизнес5 часов назадmore_horiz🤑53% российских компаний не планируют выплачивать сотрудникам годовые премии по итогам 2026 года. Из тех, кто платил 13-ю зарплату в прошлом году, 38% собираются отказаться от неё. Премировать весь коллектив готовы только 26% работодателей. @businesstodayy
Дядя Макс НоVости@DMaxnoVostiАрмия и СВО4 часа назадmore_horizБольше половины российских работодателей оставят сотрудников без годовых премий, следует из статистики. Бонусы по итогам 2026 года не планируют выплачивать 53% компаний, премировать весь коллектив готовы 26%, а отдельных сотрудников — 21%.🤨 13 👏 1
MarinaNews@marinanews2022Армия и СВО3 часа назадmore_horizБольше половины российских работодателей оставят сотрудников без годовых премий, следует из статистики. Бонусы по итогам 2026 года не планируют выплачивать 53% компаний, премировать весь коллектив готовы 26%, а отдельных сотрудников — 21%.