Ответственность за задержку заработной платы Работодатели обязаны выплачивать заработную плату минимум дважды в месяц вовремя и в полном объеме. За задержку зарплаты свыше 15 дней сотрудник имеет право приостановить работу. Работодатель обязан компенсировать задержку выплат в размере не менее 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ за каждый день просрочки. При повторных нарушениях возможна административная и уголовная ответственность работодателя или ответственных лиц. Для консультаций можно обратиться по телефону горячей линии ГИТ в Чукотке: +7 (42722) 2-09-55. Читать подробнее на сайте #Новости #трудовыеправа Анадырь - Онлайн Сетевое издание