Основатель стартапа внедрил ежемесячные встречи, где сотрудники могут публично высказать ему претензии 25-летний предприниматель считает, что это сблизило команду и улучшило работу с негативом, так как проблемы решаются открыто, а не за спиной. Как вам такой подход к работе? ❤️/🤮 KOSTI
- 1.4К
- 33
- 6