← К ленте

Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

Соловьиный Помёт@slvn_pometПолитика и власть3 ноября 2026, 12:35
  • Фото поста канала Соловьиный Помёт

Тем временем зарплаты в России решили сокращать без увольнений. Премии отменяют, бонусы урезают, а сотрудников переводят на неполный рабочий день. Около трети работодателей уже отказались от годовых премий. Компании не спешат увольнять сотрудников, так как искать и обучать новых обходится дороже. Но россияне все чаще уходят сами. Зато загнивает Запад, а не Россия. Соловьиный Помёт

  • 876
  • 381
  • 75
  • 35
  • 18
  • 13
  • 3

Похожие посты

Новости Москвы@moscowmapНовости и СМИ3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

💸Россиянам сокращают зарплату, отменяют премии, режут бонусы и переводят сотрудников на неполный рабочий день ради экономии Работодатели не хотят увольнять людей, поэтому решают сократить выплаты. Но в итоге сотрудники сами уходят из компании. 36% работодателей уже отказались от годовых премий.

Топор. Экономика.@ecotoporЭкономика и бизнес3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

Россиянам начали урезать зарплаты без увольнений, пишут СМИ. При этом увольнять сотрудников компании не хотят, потому что найти и обучить новых — дороже. В связи с этим компании отменяют премии, режут бонусы и переводят людей на неполный рабочий день, чтобы сэкономить. @ecotopor

  • 3.2К
  • 1.8К
  • 705
  • 151
Рифмы и Панчи 🤯@rhymestgЮмор и развлечения3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников
  • Фото поста канала Рифмы и Панчи 🤯

Россиянам массово РЕЖУТ ЗАРПЛАТЫ — компании отменяют премии и бонусы 🙁 Также некоторые отправляют сотрудников на неполный рабочий день ради экономии бюджета. Плюс больше трети боссов не собираются выплачивать годовую премию При этом увольнять людей не собираются, так как обучать новый персонал всегда выходит дороже. Как итог, многие просто выгорают и впадают в депрессию от такого отношения, молча покидая компании Пу-пу-пу.... 😞

Москва - это интересно@mskintНовости и СМИ3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

💸 Россиянам начали урезать зарплаты без увольнений Компании всё чаще отменяют премии, сокращают бонусы и рабочие часы, чтобы сэкономить на сотрудниках. При этом увольнять людей работодатели не хотят, поскольку поиск и обучение новых специалистов обходятся дороже.

  • 2.3К
  • 712
  • 260
  • 97
  • 70
  • 42
Кровавая барыня@bloodysxНовости и СМИ3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

Россиянам сокращают зарплату, премии и режут рабочий день — все ради экономии. Бизнес уже не может позволить себе большие расходы на фонд оплаты труда (ФОТ), пишет РБК со ссылкой на исследование «Как российские компании (не) управляют себестоимостью» консалтинговой компании «Экопси». ФОТ входит в тройку крупнейших статей расходов российского бизнеса, при этом и самой быстрорастущей дырой в бюджете. Траты на зарплаты растут в два раза чаще, чем энергоресурсы. Часть малых и средних предприятий т...

Москва сегодня@moscowНовости и СМИ3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

😭 Россиянам начали массово урезать зарплаты, — РБК Компании отменяют премии, режут бонусы и переводят людей на неполный день, чтобы сэкономить. При этом увольнять сотрудников компании не хотят, потому что искать и обучать новых работников дороже.

Банки, деньги, два офшора@bankrolloПолитика и власть3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

Россиянам начали урезать зарплаты без увольнений, пишет РБК. При этом увольнять их компании не хотят, потому что найти и обучить новых — дороже. В связи с этим компании отменяют премии, режут бонусы и переводят людей на неполный день, чтобы сэкономить. @bankrollo

Питер Live@live_piterРегионы и города3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников
  • Фото поста канала Питер Live

💰Россиянам начали урезать зарплаты без увольнений, — СМИ. При этом компании не спешат увольнять работников, поскольку поиск и обучение новых обходятся дороже. Поэтому работодатели отменяют премии, сокращают бонусы и переводят сотрудников на неполный рабочий день ради экономии. 😍— Подписаться

  • 791
  • 170
  • 109
  • 50
  • 24
  • 18
The Экономист@economicaЭкономика и бизнес3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

Россиянам начали урезать зарплаты без увольнений, пишут СМИ. Компании массово отменяют премии, сокращают бонусы и переводят сотрудников на неполный день. По опросу, 36% работодателей уже отказались от годовых премий. Бизнес бережёт кадры — искать и обучать новых дороже. 🤑 The Экономист

  • 457
  • 76
  • 37
  • 21
Питер сегодня@spbtodayРегионы и города3 ноября 2026
Российские компании начали массово урезать зарплаты и премии без увольнения сотрудников

❗️ Россиянам начали массово урезать зарплаты, — РБК Компании полностью отменяют премии, бонусы и переводят людей на неполный день, чтобы сэкономить. При этом сотрудников не увольняют, так как найти и обучить новых дороже.