Работодатели приглашают на работу больше женщин чем мужчин

ТОЛЬКО НОВОСТИ@tn_tulaНовости и СМИ9 октября 2026, 11:05

💼 Тульские работодатели отправили соискателям более 588 тысяч приглашений ➡️ Такие данные приводит сервис hh.ru по итогам января–сентября 2026 года. ➡️ Чаще всего компании приглашали на работу женщин — 328,8 тысячи раз. Мужчины получили 259,2 тысячи приглашений. ➡️ Больше всего предложений пришлось на продажи и обслуживание клиентов — 273,5 тысячи. ➡️ Далее идут рабочий персонал — 108,5 тысячи, розничная торговля — 78,6 тысячи и транспортная сфера — 78,3 тысячи. ➡️ Чаще всего работодатели звали кандидатов в возрасте от 19 до 30 лет — 203,3 тысячи раз. ➡️ Среди соседних регионов по этому показателю Тульскую область опережают Московская и Воронежская области. ➡️ Кандидаты в возрасте от 31 до 40 лет получили в регионе 177,3 тысячи приглашений. МAXимально быстро все грузится здесь!

  • 1

Похожие посты

Экономика 360°Экономика и бизнесвчера
Работодатели приглашают на работу больше женщин чем мужчин

Женщин в Пермском крае зовут на работу на 28% чаще мужчин. За девять месяцев работодатели отправили женщинам 423 тысячи приглашений на вакансии, а мужчинам — 330 тысяч, подсчитали в HeadHunter. Чаще всего сотрудников ищут в продажах, торговле, обслуживании клиентов и логистике. Самые востребованные соискатели — молодёжь от 19 до 30 лет. @ruseconomica

PRO Novosti 24/7@pronovosti247Новости и СМИвчера
Работодатели приглашают на работу больше женщин чем мужчин

Эксперт Бобкова назвала отрасли с наибольшими шансами на трудоустройство Галина Бобкова рассказала, что работодатели особенно нуждаются в сотрудниках сферы продаж и обслуживания клиентов, рабочих специальностей, транспорта и логистики. Источник: #Аргументы_и_факты