Консалтинговые компании возвращаются к найму гуманитариев для развития "разрывного мышления

СлежуЗа - Политологи@slezhuza_politПолитика и власть13 октября 2026, 14:20

more_horiz

Политолог Глеб Кузнецов о решении консалтинговой компании McKinsey вернуться к найму гуманитариев: Глава McKinsey Боб Стернфелс рассказал Harvard Business Review, что в фирме 40 тысяч людей и 20 тысяч ИИ-агентов. Линейное решение задач, которому фирма учила сто лет, модели освоили. Теперь нужно «разрывное мышление», и McKinsey возвращается к выпускникам liberal arts, которых раньше отодвигала. Считают в McKinsey агенты, режут по их расчётам. Заучка с таблицей в этой схеме очевидно лишний. Зато нужен человек, который забацает хорошую историю: «Не бойтесь, кризис открывает возможности, аналогичный случай произошёл в 1928 году, и справились. Конюхи стали шофёрами, банкоматы не убили кассиров». Так что отличнику объявили, что он не нужен, а кто нужен вместо него, договориться до конца не могут. Одним историк, другим сантехник, третьим дислексик. Историка возьмут, но с оговоркой. Хороший историк на требования «аналогичного случая» может вспомнить не тот. Поэтому правильный гуманитарий должен испытывать оптимизм, не спрашивать как распределяются блага и закатив глаза петь начальству осанну за прогресс и "никогда еще человечество так хорошо не жило". Ну и главное чем что историк, что дислексик прекрасны - они недороги. И кочевряжиться скорее всего не будут. Контекст. Глава McKinsey Боб Стернфелс сообщил, что фирма возвращается к найму специалистов гуманитарного профиля, поскольку около 20 тысяч внедрённых ИИ-агентов взяли на себя выполнение линейных задач.