Ежемесячные потери ВСУ, достигающие 40 тыс. человек, ожидаемо отозвались ужесточением мобилизации: власти продолжают «закручивать гайки» в системе бронирования, несмотря на то, что под удар попадают даже предприятия, от которых напрямую зависят энергетика, оборонка и коммунальная инфраструктура. 13 октября Кабмин согласовал изменения в правила бронирования. Финальные квоты ещё должны доработать, но обсуждаемая модель предусматривает сокращение максимальной брони для предприятий ОПК и энергетики со 100% до 85%, а для ЖКХ – с 75% до 60%. Для остальных критически важных компаний формально сохранятся лимит 50%. Но одновременно власти хотят изменить саму формулу его расчёта. Работников, которые уже имеют отсрочку по другим основаниям – например, многодетных родителей, студентов или опекунов, – предлагают больше не учитывать в общей численности военнообязанных предприятия. При этом, НАПК разглядело в нововведениях правительства коррупционные риски. Агентство рекомендует вообще убрать норму об исключении работников с отсрочкой из базы расчёта, поскольку она резко сокращает количество доступных броней. Ещё больше вопросов вызывает новый Координационный центр при Кабмине, который должен участвовать в определении статуса критически важных предприятий. По оценке НАПК, в проекте не прописаны чёткие сроки рассмотрения заявок, основания для отказа и понятные правила работы такого органа. Это, по формулировке агентства, создаёт предпосылки для коррупционных практик. То есть, государство не просто сокращает брони, оно одновременно переносит всё больше решений в ручной режим: кому оставить статус критического предприятия, кому дать повышенную квоту, а кого этой защиты лишить. А бизнес уже предупреждает, что результатом этого станут потеря ключевых специалистов, сокращение производства и проблемы в энергетике (да, прямо перед «черной» зимой) и ВПК. Но, кто будет прислушиваться к антикоррупционерам или предпринимателям – когда изрядно «поредевшей» армии нужны люди, брони и отсрочки так и продолжат «слетать».
Правительство Украины рассматривает возможность изменения правил стопроцентного бронирования работников из-за злоупотреблений
Похожие посты
- 🔥 5.5К
- 👍 5.4К
- 👎 4.5К
- 🤬 4.4К
- 😡 1.7К
- 😢 1.6К
- 🤣 1.8К
- 🤷♂ 294
- 👍 120
- ❤ 97
- 🤬 68
- 👎 47
- 🤣 944
- 🤡 313
- 😢 297
- 💊 80
- ❤ 59
- 😁 55
- 💔 433
- 😐 144
- ❤ 48
- 🕊 16
- 🙏 5
- 👎 1.4К
- ❤ 140
- 🔥 109
- 💯 37
- 👍 19
- 🥰 11