В Брянской области утвердили корпоративный демографический стандарт для работодателей

ПОДСЛУШАНО БРЯНСК@pb_032Происшествия20 октября 2026, 17:06
  • Фото поста канала  ПОДСЛУШАНО БРЯНСК

Работодателям Брянской области предложили гибкий график и детские комнаты для сотрудников с детьми В регионе утвердили корпоративный демографический стандарт. Документ подписали правительство области, Федерация профсоюзов и региональное объединение работодателей. Бизнесу предлагают вводить гибкий график, материальную помощь при рождении ребёнка и поступлении в первый класс, оплачивать детские путёвки и помогать с жильём. Отдельные меры предусмотрены для беременных женщин. Положения стандарта носят рекомендательный характер — организации смогут выбирать подходящие варианты с учётом своих возможностей. Подписаться на ПБ Предложить новость

  • 23
  • 12
  • 8
  • 5
  • 2
  • 1
  • 1

Похожие посты

Подслушано Клинцы (region_32)@klintsyregion_32Происшествия4 часа назад
В Брянской области утвердили корпоративный демографический стандарт для работодателей
  • Фото поста канала  Подслушано Клинцы (region_32)

Работодателям Брянской области предложили гибкий график и детские комнаты для сотрудников с детьми В регионе утвердили корпоративный демографический стандарт. Документ подписали правительство области, Федерация профсоюзов и региональное объединение работодателей. Бизнесу предлагают вводить гибкий график, материальную помощь при рождении ребёнка и поступлении в первый класс, оплачивать детские путёвки и помогать с жильём. Отдельные меры предусмотрены для беременных женщин. Положения стандарта ...

  • 6
  • 1
НОВОСТИ БРЯНСКА@bra_32Происшествиявчера
В Брянской области утвердили корпоративный демографический стандарт для работодателей
  • Фото поста канала  НОВОСТИ БРЯНСКА

👀 Работодателям Брянской области предложили гибкий график и детские комнаты для сотрудников с детьми В регионе утвердили корпоративный демографический стандарт. Документ подписали правительство области, Федерация профсоюзов и региональное объединение работодателей. Бизнесу предлагают вводить гибкий график, материальную помощь при рождении ребёнка и поступлении в первый класс, оплачивать детские путёвки и помогать с жильём. Отдельные меры предусмотрены для беременных женщин. Положения стандар...