Работодатели и принимающая сторона обязаны соблюдать требования миграционного законодательства. За нарушения предусмотрены крупные штрафы. 🔹 Приём на работу без необходимых документов. По статье 18.15 КоАП РФ в Московской области организациям грозит штраф от 400 тыс. до 1 млн рублей за каждого иностранного работника. В отдельных случаях деятельность могут приостановить на срок до 90 суток. 🔹 Нарушения правил миграционного учёта. Если принимающая сторона не выполняет установленные законом обязанности, должностным лицам грозит штраф от 40 до 50 тыс. рублей, организациям — от 400 до 500 тыс. рублей. Работодателям необходимо проверять документы иностранных сотрудников и своевременно выполнять обязанности по миграционному учёту.
- 1