📈Конкуренция на рынке труда России достигла максимума за семь лет Самая высокая с 2019 года конкуренция за рабочие места зафиксирована на российском рынке труда. В октябре 2026 года на одну вакансию приходилось сразу 9 активных резюме против 3,9 двумя годами ранее, следует из данных HeadHunter. Особенно острая ситуация наблюдается среди офисных специалистов: в IT на одну вакансию приходится почти 30 резюме, а в маркетинге и рекламе — более 33. За последний год количество вакансий сократилось на 11%, тогда как число резюме выросло на 9%. Рынок труда постепенно разворачивается в пользу работодателей: компании становятся более избирательными при найме, а соискателям приходится конкурировать за сокращающееся число предложений.
В России зафиксирована самая высокая конкуренция за офисные рабочие места за десять лет
- 1.9К
- 493
- 335
- 153
- 3.6К
- 712
- 430
- 350
- 83
- 53
- 4.1К
- 617
- 85
- 25
- 17
- 9
- 355
- 108
- 90
- 24
- 21
- 12
- 436
- 63
- 26
- 21
- 11
- 3
- 436
- 63
- 26
- 21
- 11
- 3
- 520
- 28
- 14
- 9
- 8